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旭化成(持株)

リーダー候補/RC活動全般(労働安全・保安防災・環境保全など)の企画立案・業務推進/東京都千代田区(日比谷)

募集要項

1902RC-162

事業拡大を加速する旭化成グループの環境安全活動強化の為の人員補強です。

仕事内容
■具体的な業務内容
・RCに関する社員教育の企画・推進(新人研修から管理職研修まで)
・各拠点に対するRC監査の企画・遂行
・各種RC活動の企画・支援 など

■仕事のやりがい
担当業務を通して旭化成グループ全体の安全を中心としたRC活動(環境・安全・健康)全般をリード・支援する重要な業務です。
RC関連に関する社員への教育を行い旭化成グループ全体に推進していきます。
また、社外との連携を行う窓口となる為、各種学会や協会とも積極的に関わりを持つことができます。
事業活動の基盤である”安全”を共に追求していきましょう。

<取扱い商材>
旭化成グループのレスポンシブル・ケア(RC)のご紹介
<参考URL>
https://www.asahi-kasei.co.jp/asahi/jp/sustainability/rc/
【社員インタビュー】
応募資格
<最終学歴>
大卒以上

<必要な業務経験/スキル>
以下、いずれかの実務経験を有する方(①と②を合わせて5年以上)
①メーカーで製造業務(安全活動に関する経験を含む)をお持ちの方
②RC関連部門にて労働安全、保安防災、環境保全などの企画・推進のご経験をお持ちの方

<望ましい業務経験/スキル>
特に化学系メーカーにおいてRC関連業務(労働安全、保安防災、環境保全など)や製造業務経験者は
歓迎します。

<望ましい資格>
危険物取扱者、高圧ガス製造保安責任者、公害防止管理者

<求める人物像>
前向きに積極的に行動し、周囲の方とのコミュニケーション能力に優れた人。
また、自己研鑽意欲を持ち続け、”挑戦”し続けられる人、等。
雇用形態
正社員
契約期間
期間の定めなし(試用期間2か月、60歳定年制)
勤務地
東京都千代田区(日比谷) / 地下鉄 日比谷駅
【受動喫煙対策】敷地内喫煙可能場所あり
勤務時間
9:00~17:45(休憩時間12:00~13:00)
フレックスタイム有り(コアタイム10:00~15:00) ※ただし試用期間中は適用されません
所定時間外労働
あり
給与
昇 給:年1回
賞 与:年2回(2019年度賞与実績6.03ヶ月)
諸手当:休日出勤手当、勤務地手当、通勤手当、家族手当 など
<参考資料>
総合職 224,210円以上
(35歳標準 月給:399,000円 年収:7,200,000円)
(40歳標準 月給:537,000円 年収:9,680,000円)
※上記金額は手当・残業代を含みません。
※経歴を考慮し当社規程により優遇します。詳しくは選考過程でご案内いたします。
待遇
各種制度:寮・社宅(借り上げ社宅・寮含む)、持ち家支援、各種財産形成支援、自己啓発支援、海外留学、育児短時間勤務など
その他 :福祉共済会(共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済など)や各種福利厚生施設利用制度(スポーツクラブやホテル・旅館など)、各種福利が充実しており、安心して仕事が出来る仕組みが整っています。
休日・休暇
【年間121日前後】
・週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇など
・特別休暇(忌引や結婚等)、家族看護休暇など
※詳しくは選考過程でご案内いたします。
加入保険
雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険
応募方法
まずは下記のエントリー(応募)フォームからご応募下さい。
弊社にて審査後、次のステップに進んで頂く方には弊社からご連絡を差し上げます。

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