旭化成(持株)

家庭用最終商品の設計・開発担当/三重県鈴鹿市

募集要項

10LI22-110

ライフスタイルの変化や、カーボンニュートラルな社会に向け、家庭での過ごし方、特に食品の調理、保存などへの考え方も大きく変わってきています。今後、環境と調和し、ユーザビリティ(使いやすさ)を重視した製品設計を広く展開することで、将来にわたって「世界の人びとの暮らしに貢献する」持続可能な商品を数多く生み出すために、共にチャレンジして戴ける方を募集します。

仕事内容
製品開発の流れは、以下の通りです。
①テーマ探索  :消費者のニーズ、市場動向の把握
②商品企画   :商品コンセプト確立(サステナビリティ、ユーザビリティ、基本性能、技術、素材)
③商品設計   :試作 → 評価・解析 → 考察 → 再設計 → 製造プロセス設計
④商品評価軸設計:感覚的評価の定量化、評価方法の検討・確立
⑤スケールアップ:生産技術確立と製造実機による量産試作 → 受容性確認 → 上市 
④その他    :開発品・競合品の性能評価・解析、安全性確認、知財対応(権利調査、特許出願) 等
*定期的に内、部外関係部署とのミーティングを開催し、相談しながら商品開発を進めて行きます。

<仕事の魅力・やりがい>
我々の商品は、会社の顔ともいえる商品群です。あなたの仕事がそのまま会社のイメージアップやPRに繋がる有意義な仕事です。またあなたの家族が、お客様でもあり、自分の仕事が日常生活にどのように使われ、喜ばれているのか、日々、実感できる仕事でもあります。

<キャリアパスイメージ(1~3年後)>
最終消費者向け商品に特有の設計思想、品質管理を、メンバーとともに開発していくという形で身に付けていただきます。3年程度のちには、自らの経験をもとに開発に関する提案し自ら実行していただけるよう育成します

<キャリアパスイメージ(3~5年後)>
ユーザビリティ(使いやすさ)を重視しつつも、素材の知識や生産・製造技術を学びながら、商品イメージの具体化を行います。その後、関係者と協力して、商品コンセプト確立~商品設計を進めてもらいます。
将来的には、事業の中核となる人財に育成します
応募資格
<最終学歴>
大卒以上

<必要な業務経験/スキル>
化学に関する知識

<望ましい業務経験/スキル>
企業にて家庭用、業務用の商品開発を行った経験

<求める人物像>
・最終消費者製品向けの開発に興味のある方。
・自由な発想があり、新たな提案、創意工夫が出来る方。
・自ら現象を考察理解、分析し、課題設定できる方。
・積極的にコミュニケーションがとれる方。
雇用形態
正社員
契約期間
期間の定めなし(試用期間2か月、60歳定年制)
勤務地
三重県鈴鹿市 / 近鉄鈴鹿線 平田町駅
【受動喫煙対策】敷地内喫煙可能場所あり
勤務時間
8:45~17:30 (休憩時間)12:00-13:00
フレックスタイム有り(コアタイム10:00~15:00) ※ただし試用期間中は適用されません
所定時間外労働
あり
給与
昇 給:年1回
賞 与:年2回(2021年度賞与実績5.53ヶ月)
諸手当:休日出勤手当、勤務地手当、通勤手当、家族手当 など
<参考資料>
総合職 226,350円以上
(25歳標準 月給:253,000円 年収:4,440,000円)
(35歳標準 月給:403,000円 年収:7,060,000円)
※上記金額は手当・残業代を含みません。
※経歴を考慮し当社規程により優遇します。詳しくは選考過程でご案内いたします。
待遇
各種制度:寮・社宅(借り上げ社宅・寮含む)、持ち家支援、各種財産形成支援、自己啓発支援、海外留学、育児短時間勤務など
その他 :福祉共済会(共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済など)や各種福利厚生施設利用制度(スポーツクラブやホテル・旅館など)、各種福利が充実しており、安心して仕事が出来る仕組みが整っています。
休日・休暇
【年間121日前後】
・週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇など
・特別休暇(忌引や結婚等)、家族看護休暇など
※詳しくは選考過程でご案内いたします。
加入保険
雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険
応募方法
まずは下記のエントリー(応募)フォームからご応募下さい。
弊社にて審査後、次のステップに進んで頂く方には弊社からご連絡を差し上げます。

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