旭化成(持株)

マネージャー候補/3Dプリンタに用いるフィラメント材料事業の立ち上げ/東京都千代田区(日比谷)

募集要項

09MB22-031

旭化成グループは、中期経営計画で3Dプリンターに用いる樹脂(フィラメント材料)事業の設立を掲げています。2022年度より、事業設立の本格的な準備(事業計画の企画および実行など)を開始します。
新規事業の立ち上げ(事業企画や事業戦略など)のご経験活かし、私たちと一緒に新事業を立ち上げていただける仲間を募集します。

仕事内容
3Dプリンターに用いる樹脂(フィラメント材料)事業を確立するコントロールタワーとして関係者を牽引してください。営業や開発、製造などの関係部門と連携して事業化計画を立案、実行します。
また、事業化後は、経理情報等をもとに、経営上層部に事業環境や損益状況の報告を行い事業方針や事業の方向性を定めていただきます。

■具体的な業務内容
自動車業界を中心に、造形物の性能(耐久性・耐熱性など)を最適化する樹脂事業の基盤を構築して下さい。
・事業化計画や中期経営計画の策定および進捗状況の把握
 ・各部門(営業や開発、製造)が掲げる事業計画内容を整理し事業化企画書を作成。
  経営層への提案を行い、合意形成を行います。
  事業化実行後は、定例会議で業績状況や事業戦略を確認し各部門への提言を行います。
 ・事業運営の支援
  予算計画策定や実績管理、設備投資計画策定や原料調達など。関係部門と共に事業を推進します。
  ≪具体的な事例≫
  ・原料調達:社内関係部門や国内外の提携企業と協力し、原料および加工品を調達
  ・投資計画:製造やエンジニア部門と連携し、最適な生産拠点の選定や設備導入を計画
  ・計数管理:各部門の予算計画を基に、経理担当者と業績予測や予算実績を管理
  ・契約書作成:法務部門と連携し、事業運営に必要なアライアンス等の契約書を作成
 ・ビジネス展開への支援
  自動車業界以外への用途拡大に向けた市場調査と販路戦略
  ・製品の最適な販売戦略を導き出し、提携企業との条件交渉(契約や価格)支援
  ・新規市場(世界各国)へのビジネス展開に向けたM&A事案の検討
■その他
 業務上出張が発生いたします。
 国内外の技術提携企業(関東圏や北米)との折衝があります。
 昨今の社会情勢により、現在は出張は行わず、オンラインで対応しています。
 今後は、国・社会や当社全体の動きにあわせて慎重に対応します。

<仕事の魅力・やりがい>
3Dプリンタ事業立ち上げから推進に携わっていただきます。事業の中核人財として、関係者をコントロールしながら事業拡大を実感いただく事ができます。まずは、新規事業の立ち上げに注力いただきたいと考えています。関係するメンバーに寄り添いながら、事業と組織の成長を肌で感じていただく貴重な経験を積んでいただけます。
また、将来は事業をグローバルに展開する予定です。世界中の人々と繋がりながら、ダイナミックな環境で持続可能な新規事業を創出し『人々のいのちと暮らし』に貢献できます。

<キャリアパスイメージ(1~3年後)>
3Dプリンタ事業(フィラメント材料)の事業推進リーダーとしてご活躍ください。
事業基盤および体制を構築し、事業化へのコントロールタワーとして関係者への業務展開を行っていただきます。

<キャリアパスイメージ(3~5年後)>
3Dプリンタ事業(フィラメント材料)の責任者としてご活躍いただくことを期待しています。
経営に近い立場で、ビジネス拡大や用途拡大に繋がる方針決定を行っていただきたいと考えます。
また、グローバルに事業展開する最適な運営体制の構築にも携わっていただきます。


<取り扱い商材>
プラスチック(エンジニアリングプラスチック、ポリプロプレン)
<参考URL>
https://www.asahi-kasei-plastics.com/
応募資格
<最終学歴>
大卒以上

<必要な業務経験/スキル>
以下、いずれかの経験がある方(業界問わず、実務経験10年以上)
・営業またはマーケティング経験
・事業企画または事業戦略立案経験

<望ましい業務経験/スキル>
・樹脂に関係する業務(営業、経理、物流、技術、研究)経験
・3Dプリンターに関係する業務経験
・英語を用いた日常会話程度のコミュニケーション能力

<求める人物像>
自らアイディアを提案し、実行することが好きな方
主体的に社内外の関係者とコミュニケーションを取り、関係者を巻き込んで業務推進ができる方
物事を俯瞰的な視点で捉え、組織全体をコントロールできる方
市場動向をキャッチし、事業の方針や運営の決断と浸透が出来る方
雇用形態
正社員
契約期間
期間の定めなし(試用期間2か月、60歳定年制)
勤務地
東京都千代田区(日比谷) / 地下鉄 日比谷駅
【受動喫煙対策】屋内喫煙可能場所あり
勤務時間
9:00~17:45 (休憩時間)12:00-13:00
フレックスタイム有り(コアタイム10:00~15:00) ※ただし試用期間中は適用されません
所定時間外労働
あり
給与
昇 給:年1回
賞 与:年2回(2021年度賞与実績5.53ヶ月)
諸手当:休日出勤手当、勤務地手当、通勤手当、家族手当 など
<参考資料>
総合職 226,350円以上
(35歳標準 月給:403,000円 年収:7,060,000円)
(40歳標準 月給:543,000円 年収:9,510,000円)
※上記金額は手当・残業代を含みません。
※経歴を考慮し当社規程により優遇します。詳しくは選考過程でご案内いたします。
待遇
各種制度:寮・社宅(借り上げ社宅・寮含む)、持ち家支援、各種財産形成支援、自己啓発支援、海外留学、育児短時間勤務など
その他 :福祉共済会(共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済など)や各種福利厚生施設利用制度(スポーツクラブやホテル・旅館など)、各種福利が充実しており、安心して仕事が出来る仕組みが整っています。
休日・休暇
【年間121日前後】
・週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇など
・特別休暇(忌引や結婚等)、家族看護休暇など
※詳しくは選考過程でご案内いたします。
加入保険
雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険
応募方法
まずは下記のエントリー(応募)フォームからご応募下さい。
弊社にて審査後、次のステップに進んで頂く方には弊社からご連絡を差し上げます。

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